Mangfoldighed, lighed og inklusion går igennem alt, hvad vi gør, da vi hjælper med at skabe en verden, hvor mennesker, der lever med handicap, trives på arbejdspladsen og i vores lokalsamfund. Som en virksomhed med global tilstedeværelse plejer vi en kultur, hvor forskelligheder hyldes, og alle er velkomne til at være sig selv, høre til og have en stemme, der påvirker forretningen.

 


Kathrine Dhastrup

"Jeg elsker at arbejde med et projekt som Solsikken, som gør en forskel for personer med usynlige handicap og hvor jeg kan være med til at udbrede kendskab om usynlige handicap, og få endnu flere engagerede Solsikkemedlemmer ombord. At arbejde med et autentisk formål er meget motiverende.”"

Nordic COO – Kathrine Drastrup har været med siden september 2022, og sidder til dagligt med al drift og salg til de virksomheder og kunder, som ønsker at blive Solsikkemedlem. Kathrine har tidligere arbejdet i Copenhagen Airports A/S, hvor Solsikken første gang blev introduceret i Danmark.


Stine Marsal

“At være med til at skabe et mere inkluderende og tilgængeligt samfund er et privilegie. Jeg så den positive effekt det havde både på kundesiden og medarbejdersiden da jeg indførte træning omkring usynlige handicap I Københavns Lufthavn. At kunne give det videre til andre virksomheder, der også ønsker at give bedre kunde- og medarbejderoplevelser for personer med usynlige handicap er et drømmejob.”

Ambassadør, Stine Marsal, indførte Solsikken i Danmark for Københavns Lufthavn i januar 2020. Da LEGO House efterfølgende kontaktede Stine for at få indført Solsikken hos sig, indgik Stine samarbejde med Hidden Disabilities Sunflower. I dag er det Stine, der sætter den strategiske retning for udbredelsen af Solsikken på tværs af Norden og Tyskland. Hun rådgiver medlemsvirksomhederne omkring hvordan de bedst aktiverer deres medlemskab og Stine kan bookes mod honorar til konferencer og webinarer