En rejoignant le réseau mondial Hidden Disabilities Sunflower, nous demandons à votre entreprise de s’engager à créer un environnement bienveillant et inclusif pour les personnes ayant des handicaps invisibles qui peuvent avoir besoin d’un soutien supplémentaire, de compréhension ou de plus de temps.
Ce faisant, vous vous engagez à soutenir activement les personnes ayant des handicaps invisibles par des actions concrètes. Cela implique de sensibiliser aux handicaps invisibles, de mettre en place des aménagements adaptés et de favoriser un environnement fondé sur le respect et la compréhension. Prendre cet engagement n’est pas seulement un geste symbolique — c’est une promesse de promouvoir continuellement l’inclusion et de veiller à ce que chaque personne ayant un handicap invisible se sente valorisée et soutenue au sein de votre organisation.
Qu’est-ce que l’engagement Tournesol ?
Nous vous demandons de vous engager à :
- Former votre personnel : Avant de lancer Tournesol et de manière continue par la suite, viser à former au moins 80 % de vos employés actuels et futurs. Cette formation leur permettra de comprendre ce que représente le symbole Tournesol, ce que sont les handicaps invisibles, et comment accueillir et soutenir les personnes portant Tournesol.
- Promouvoir la sensibilisation : Renforcer la sensibilisation à votre démarche Tournesol en partageant des informations sur Tournesol sur la page accessibilité de votre site web et, lorsque cela est pertinent, sur la carte des emplacements Tournesol. Utiliser vos plateformes de communication pour informer votre équipe et vos clients sur les différents handicaps invisibles, troubles et maladies chroniques, afin de favoriser une meilleure compréhension.
- Créer un environnement inclusif : Créer un environnement inclusif où chacun se sent bienvenu et où les personnes ayant des handicaps invisibles se sentent respectées, valorisées et soutenues.
Reconnaissance grâce au programme Tournesol
Une fois que vous avez pris l’engagement Tournesol, votre entreprise reçoit un badge numérique afin d’afficher fièrement son engagement en faveur de l’inclusion lors du lancement de Tournesol. Ce badge peut être utilisé sur différentes plateformes pour promouvoir votre statut de Membre Tournesol.
Les Membres Corporate et Global reçoivent un badge annuel mettant en valeur leur engagement continu à soutenir les personnes ayant des handicaps invisibles. Les autres Membres Tournesol reçoivent un badge générique symbolisant leur participation et leurs valeurs communes avec Tournesol. Ces badges servent de rappel visible de vos efforts pour créer un monde plus inclusif pour les personnes ayant des handicaps invisibles.